こんな方は大歓迎！
電気主任技術者
(正社員・契約社員)の求人情報
イオンディライト株式会社のご紹介
-
売上高
(2022年2月末時点)
10期連続で増益を継続中 -
従業員数
(2022年2月末時点) -
中途採用比率
(2020年度時点)
正社員の比率契約社員は除く -
顧客件数
(2023年度時点) -
資格保有者
(2023年度時点) -
拠点数
(2023年度時点) -
有給取得率
(2022年度時点) -
平均残業時間
(2022年度時点)
残業の低減を推進 -
年間休日日数
有給休暇は
半日単位で取得可能
創立50周年！
業界トップクラスの実績
⾧年培ってきた技術・ノウハウを財産に自社グループ内に研究・研修施設を設立。
拠点数は全国で500までに拡大。実践的なノウハウに基づく研究カリキュラムにより、プロフェッショナル人材を育成しています。また約20,000人の有資格者を擁し、『高品質なサービス』と『価値』を提供しています。
ストック型ビジネス！
安定の経営基盤
近年、グローバル企業などで設備管理の重要性が高まり、管理運営業務を専門性の高い企業へ継続して依頼するケースが増加しています。このような背景から安定した事業成⾧が実現でき、計画的な人員増加を実施しています。
『安心して働ける環境』を目指して！
社員の生活・働き方を
多角的にサポート
-
休日・休暇
年間休日は合計117日
バースデー休暇や
特別休暇等もあり -
育児休暇
男女問わず
最⾧で3年間の取得が可能 -
寮・社宅制度
社宅を安価で利用可能
引越・転勤手当などの
支給制度もあり -
買い物割引制度
イオングループ店舗にて
社員割引で買い物ができます -
充実の教育制度
経験期間、専門分野に応じた幅広い教育・研修制度で資格取得も応援
-
高度専門技術セミナー
専門知識の取得と実機を使った実習でよりプロフェショナルな人材に
お仕事内容
20代～60代までの幅広いスタッフが多数活躍中！
イオングループでのビル設備管理や施設管理業務をお任せします。
設備管理のご経験や法定技術責任者経験のある方。
または電気主任技術者資格をお持ちの方大歓迎です。
支社管理物件の電気設備管理点検や測定試験をはじめ、建物の空調・給排水設備。
熱源機器などの点検・整備・修繕・衛生管理業務になります。
またデータ管理・報告書作成(パソコン使用)も行っていただきます。
電気・空調・消防設備など建物設備の管理業務は非常に重要な業務となります。
「常に全体を意識し」仕事を行うことが大切となり点検項目を満たすだけでなく、例えば消防法上の通路スペースを確保できているかどうかなど、幅広い視点で店内を管理・運営をお願いしています。
想定の年収例
※第2種電気主任技術者以上の想定年収
※業務経験の内容を考慮の上、当社規定により決定
先輩社員が転職を決めた主な理由
安心して⾧く働けそうな環境！
イオングループの一員として盤石な経営基盤と業界トップクラスの実績を残していることが興味を持ったきっかけで、福利厚生が充実している点も魅力でした。残業は月平均10時間程度とプライベートの時間を大切にしながら働けます。また日々の残業低減の推進や産休・育休の取得率も高くワークライフバランスに配慮した環境整備を行っているため、男女問わず働きやすい職場だと思います。
スキルアップを目指しながら働ける！
理想としているキャリアアップを積極的にバックアップしている印象がありました。設備管理スタッフからセンター⾧(マネージャー職)へステップアップしていくフローが一般的ではありますが、スキルや経験に応じてスペシャリストとして専門職、新規エリアや新規ビジネスの開拓者を目指すことも可能な環境があります。
資格取得のサポート体制が充実！
「自ら考え、学び、行動する」考え方を大切にしており、人材育成の強化を目的に多彩な教育制度が用意されています。研修施設を自社で設け新入社員のスキルアップやマネジメント研修。社内テレビ講座を含む資格受験対策なども実施しています。講座数は年間150回以上。開講日は年間400日以上と積極的に育成サポートを行っている点が、安定した経営に繋がっているような気がしています。
募集要項
| 職種 | 電気主任技術者(正社員・契約社員) ※電気主任技術者の資格を活かせます。 ※60代前後の方は嘱託での雇用も承ります。お気軽にご相談下さい。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 雇用形態①：正社員 雇用形態②：契約社員 保有資格と経験を活かして転身してきた経験者が多数活躍中です。 20代～60代まで幅広い年齢層の方々が働いています。 |
| 年齢 | 70歳あたりまで。実務により要相談。定年後の方も活躍中。 正社員の定年年齢は65歳まで。 再就職にて嘱託社員として就労できます。 さらに70歳までパート社員として就労することも可能です。 腰を据えてキャリアを積める労働環境を整えています。 |
| 応募資格 | 下記資格のいずれかの資格所有者は歓迎 第1種電気主任技術者 第2種電気主任技術者 第3種電気主任技術者 資格取得見込の方や選任経験がない方も応募可能です。 その場合の給与面等につきましては、 経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※正社員登用制度有 |
| 勤務地 | イオングループの関連施設が勤務となります ●対象となる勤務地エリア 東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・群馬県・栃木県・茨城県に勤務地多数 ※勤務先は希望を考慮しますので、お気軽にご相談下さい。 |
| 勤務曜日・時間 | 勤務時間の参考例 ①8：00～17：00 ②13：00～22：00 案件によって勤務時間の変動あり 休憩1時間 実働8時間 シフト制勤務（月9日休） 有給休暇、4日連続休日(年2回） 記念日休暇（1日） 産前産後・育児休暇 ★取得実績有！ 介護休暇（10日） ★取得実績有！ 慶弔休暇（1～7日） など |
| 給与 | 月給 約22万～約57万円 想定年収：約350万円～約900万円 所有資格・勤務内容により変動あり ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※別途、手当（通勤、残業等）を支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日117日＞ ◆月9日（シフト制） ◆有給休暇 ※半日単位で取得可 ◆慶弔休暇 ◆誕生日休暇 ◆看護 / 介護休暇 ◆長期休日 (半年に1回4日連続取得) ◆産前産後休暇 ◆育児 / 介護休職制度 ※男女問わず最大3年間 |
| 福利厚生・待遇 | ◆賞与年2回 (7月/12月) ※正社員のみ該当 ◆社会保険完備 (雇用/労災/健康/厚生年金) ◆社宅 / 寮制度あり (転勤者のみ) ※正社員のみ該当 ◆制服貸与 ◆社員持株会 ◆資格取得支援制度 ◆従業員買物割引制度 ◆確定拠出年金制度 / 企業年金制度 ※正社員のみ該当 ◆総合共済会 (イオングッドライフクラブ) ◆各種育児 / 介護支援制度 |
| 企業名 | イオンディライト株式会社 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1-1-1 帝都神田ビル |
